Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Podpredsednik za tehnologijo
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo Podpredsednika za tehnologijo, ki bo vodil razvoj in izvajanje tehnološke strategije podjetja. Ta ključna vodstvena vloga zahteva izkušenega strokovnjaka, ki bo usmerjal tehnične ekipe, nadzoroval razvoj izdelkov in zagotavljal, da tehnologija podpira dolgoročne cilje podjetja.
Kot Podpredsednik za tehnologijo boste odgovorni za oblikovanje in izvajanje tehnološke vizije podjetja. Sodelovali boste z drugimi vodstvenimi člani pri določanju strateških prioritet, vodili razvojne ekipe in zagotavljali, da so tehnološki procesi učinkoviti, varni in usklajeni z najboljšimi praksami v industriji. Vaša naloga bo tudi spremljanje tehnoloških trendov in uvajanje inovacij, ki bodo podjetju omogočile konkurenčno prednost.
Poleg tega boste odgovorni za vzpostavitev in vzdrževanje tehnične infrastrukture, vodenje projektov digitalne transformacije ter zagotavljanje skladnosti z zakonodajo in varnostnimi standardi. Pomembno je, da imate odlične komunikacijske sposobnosti, saj boste pogosto sodelovali z različnimi oddelki in zunanjimi partnerji.
Idealni kandidat ima izkušnje z vodenjem večjih tehničnih ekip, globoko razumevanje programske in strojne opreme, ter sposobnost strateškega razmišljanja. Prav tako je pomembno, da ste sposobni sprejemati odločitve na podlagi podatkov in da imate izkušnje z agilnimi metodologijami razvoja programske opreme.
Če ste vizionarski vodja z močno tehnično podlago in strastjo do inovacij, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi in soustvarjate prihodnost našega podjetja.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Razvijanje in izvajanje dolgoročne tehnološke strategije.
- Vodenje in mentorstvo tehničnih ekip.
- Sodelovanje z vodstvom pri določanju poslovnih ciljev.
- Spremljanje tehnoloških trendov in uvajanje inovacij.
- Zagotavljanje varnosti in skladnosti IT sistemov.
- Upravljanje proračuna za tehnologijo in IT.
- Vzpostavljanje in nadzorovanje tehnične infrastrukture.
- Vodenje projektov digitalne transformacije.
- Sodelovanje z zunanjimi partnerji in dobavitelji.
- Optimizacija razvojnih procesov in metodologij.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Diploma iz računalništva, informatike ali sorodnega področja.
- Najmanj 8 let izkušenj na področju tehnologije, od tega vsaj 3 leta v vodstveni vlogi.
- Odlično poznavanje sodobnih tehnologij in arhitektur.
- Izkušnje z vodenjem večdisciplinarnih ekip.
- Sposobnost strateškega razmišljanja in odločanja.
- Poznavanje agilnih metodologij (Scrum, Kanban).
- Izkušnje z upravljanjem IT proračuna.
- Močne komunikacijske in vodstvene sposobnosti.
- Razumevanje varnostnih in skladnostnih zahtev.
- Sposobnost dela v hitro spreminjajočem se okolju.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kakšne izkušnje imate z vodenjem tehničnih ekip?
- Kako ste v preteklosti razvili in izvajali tehnološko strategijo?
- Katere tehnologije in orodja najbolje obvladate?
- Kako pristopate k digitalni transformaciji podjetja?
- Kako zagotavljate skladnost IT sistemov z zakonodajo?
- Kako spremljate in uvajate nove tehnološke trende?
- Kako sodelujete z drugimi oddelki v podjetju?
- Kakšne so vaše izkušnje z agilnim razvojem programske opreme?
- Kako upravljate s proračunom za tehnologijo?
- Kako merite uspešnost tehničnih projektov?
